公司的例会每周一举行，其实就是为了总结上一周各部门的情况。直到上周刚好到月度结束，内容多，正好以报告的形式展现出来。

“童年姐，太棒了！你真是咱们部门一颗最闪耀的星了！”童年刚在工位上坐稳，周围的位置就被组员们占领。

其他组的也围了过来，一是对童年初战告捷表示祝贺，二是询问童年细节。他们太想知道童年是怎么做的，竟然把“报告小能手”何盈给打败了。

一时间，以童年为中心，一米为半径的范围内，被围的水泄不通。站后面的也踮脚尖，探头探脑的往里看。一时间说什么好话的都有，气氛热闹极了。

刚洗完手往外走的何盈刚好看到了这一幕。刚才被童年抢了风头，她本来就窝着火，奈何周围很多高层领导在，她没敢对童年怎么样。

现在回到设计部，她就是老大，谁敢奈她何？结果被簇拥的又是童年。何盈怒气冲冲往里走，大波浪卷发跟着一颤一颤的。

“干什么呢你们？上班时间不知道吗？怪不得业绩都不达标，就你们这样还谈效率呢？还不滚回到自己的位置上工作去！”

何盈杏目圆睁，下眼白都露出来了。本就白皙的脸图上冷色调的口红，看起来更白了，但却透出一种苍白、冷白，再加上此刻她的表情，细琢磨有点渗人。

围观的人见何盈发怒，赶紧回到了自己的工位。空气霎时间变得安静，何盈这才满意的放下了手。

话是对大家说的，但何盈的手，单指童年一人，眼睛也单盯童年一人看。她这表现，底下的人能看不出来是什么意思么？

本来这夸奖、荣耀应该是她的，现在童年出手，都归了童年，何盈心里能舒服吗？就凭何盈这虚荣心，和童年的仇，大了。

就算为童年抱不平，就算跟童年关系好讨厌何盈，可官大一级压死人，谁让何盈是部门经理，不是童年呢？

再说何盈不是孤军奋战，她还有个靠山：人事部张总监啊！要不是许锦城空降，要不是他出色的解决了当年公司的困境，总裁位置就是这位张总监的啊！

惹不起惹不起！所以大家看何盈发火，还是乖乖的回到了自己的位置上，开始工作。但眼睛还是时不时的往何盈这瞟一下。

没办法，一个是有后台的，一个是有实力的。关键问题是长相还都挺出众，内心肯定也都是高傲得很。这俩人要是撕起来，肯定大有看头啊！