和采购科和后勤部申请了长长的工作台，木头人男女模特还有一排长架子，设计科的办公室瞬间就变了样，引得旁边部门整天来围观。
当然也有人说酸话。
“果然是新官上任三把火。”
“等何姐回来怕是连工位都没了。”
“设计科这种部门还敢闹那么大阵仗，真把自己当回事。”
“看着吧，过段时间销售额出来就消停了。”
“......”
在众人的议论声中，唐馨儿该干嘛干嘛，完全不受影响。
李昭心里也来了底气，唐副科长说了，以后他们要自己做样衣，他们设计科不会永远都是边缘部门。
看着唐副科长设计图一张一张出，每一件都让李昭感到惊叹，怎么能把比例把控得那么好。
刚才还对唐馨儿信心百倍的李昭，跟着唐馨儿到了厂长办公室门口，瞬间就蔫了。
他不确定地问，“唐副科长，厂长真的会同意我们的意见吗？”
唐馨儿睨了他一眼，“我又不是厂长，怎么会知道，但是，不试怎么知道行不行，你就在这儿等我好消息。”
李昭在门外抓心挠肝，觉得时间从来没有过得这么慢。
而厂长办公室里的唐馨儿却淡定自若。
她首先把报告递给领导，汇报了这两天设计科开展工作时遇到的问题，陈厂长没有发现居然有那么多问题，随后看到唐馨儿在后面附了建议。
“小唐果然是董厂长舍不得放走的人才，自己思考地也很深入，嗯，这些建议也比较贴合我们厂的实际，这事我会放在心上，下次厂务会我再和大家议议你提的流程优化的事。”
看到唐馨儿还站在原地，陈厂长耐心地问，“还有其他事儿吗？”
唐馨儿立即拿出自己辛苦了几天的成果。
“领导，这里有个事比较麻烦，我联系了一下采购科，知道厂子的布料采购计划是年初的时候就报给纺织厂的，但是，我们现在库存的面料，您看一下，我做了一个统计。”
指着方案里的库存布料指给陈厂长看。
“就是这些面料，做男装方面，我已经有了一些思考，应该是没有问题，具体的我都在方案里写了。但是女装的话，还是得麻烦领导给我们想想办法，女装如果不采购一点其他的面料，光靠仓库这些，您想要在下半年打一个漂亮的翻身仗，估计有点难。”
陈厂长听她这么说，不禁拿起她的方案仔细研究，越看眼睛瞪得越大，表情也越来越严肃。
他看得很慢，看完之后，沉思了一会儿。
然后才一巴掌拍在桌子上，“你需要新增采购多少，太多的话厂子也拿不出太多现金流。”
往外喊了一声，“何秘书，让财务科来个人。”
不一会何诚秘书就带着财务科长进来了。
陈厂长立马问他，“咱们厂现在能抽出多少流动资金？”
财务科长不知道厂长要干什么，给厂长报了个数。